介護現場の経験を、企業社会を支える力へ
超高齢社会の進展に伴い、「仕事と介護の両立」は企業経営に直結する重要な課題となっています。
経済産業省の試算によると、2030年には仕事と介護を両立する就業者は約318万人に達し、介護離職や生産性低下による経済損失は約9兆円規模に拡大するとされています。
しかし、課題は離職だけではありません。
介護に直面した従業員は、集中力の低下、遅刻・早退の増加、将来への不安など、離職に至る前から仕事に大きな影響を受けています。
それでも多くの人は誰にも相談できず、制度も十分に活用できないまま、一人で悩みを抱えているのが現状です。
私たち一般社団法人産業ケアマネ協会は、この「相談の空白」を埋めるため、企業で働く人々を支援する新しい専門職「ビジネスケアマネ」の育成・認定に取り組んでいます。
介護支援専門員として培った知識と経験を、企業支援という新たなフィールドで活かしたい。
そんな志を持つケアマネジャーを募集します。
ビジネスケアマネとは
ビジネスケアマネとは、介護支援専門員（ケアマネジャー）の専門性を活かし、仕事と介護の両立に悩むビジネスケアラー（働きながら介護を担う人）を支援する専門職です。
常に従業員本人の立場に立ちながら、企業・地域資源・専門機関との橋渡し役となり、仕事と介護の両立を支援します。
単に介護相談を受けるだけではありません。
・従業員の立場に立った相談支援を行う
・介護状況を整理しアセスメントする
・地域の介護資源と企業制度をつなぐ
・本人が自ら意思決定できる状態をつくる
・仕事と介護の両立に向けた選択肢を整理する
・企業内の相談体制づくりを支援する
など、働く人と企業の双方を支える役割を担います。
私たちが目指しているのは、新しい資格をつくることではありません。
産業医や産業保健師が企業にとって欠かせない存在となったように、
「仕事と介護の両立支援ならビジネスケアマネ」
と社会から認識される未来をつくることです。
募集概要
■募集名称
第一期 ビジネスケアマネ認定候補者募集
■募集人数
20～30名程度
■対象地域
全国
■認定主体
一般社団法人産業ケアマネ協会
応募資格
【必須】
・介護支援専門員（ケアマネジャー）資格を有する方
・実務経験3年以上の方
【歓迎】
・主任介護支援専門員
・地域包括支援センター勤務経験
・医療・介護連携の経験
・研修講師経験
・企業支援や人的資本経営に関心のある方
このような方を歓迎します
・介護保険制度の枠を超えて活躍したい
・介護離職を減らしたい
・企業や働く世代への支援に関心がある
・人的資本経営や健康経営に興味がある
・社会課題の解決に取り組みたい
・新しい専門職の立ち上げに関わりたい
・全国の仲間とともに学び成長したい
認定研修で学ぶ内容
・仕事と介護の両立支援
・ビジネスケアマネの役割と原則
・介護を企業リスクとして捉える視点
・人的資本経営と介護支援
・企業における相談支援の実務
・制度・情報・記録の取り扱い
・個人情報保護とコンプライアンス
・専門職としての倫理と行動原則
・ケーススタディ
・判断と責任のマネジメント
スケジュール
募集開始：2026年6月10日
応募締切：2026年6月30日
適性診断：随時（オンライン）
面接 ：随時（オンライン）
認定研修：2026年7月中旬～下旬
認定・活動開始：2026年8月～
認定までの流れ
① 応募フォームよりエントリー
② 事前選考
③ 適性診断
④ 面接
⑤ 認定研修受講
⑥ 認定審査
⑦ ビジネスケアマネ認定
なお、認定審査は協会所定の基準に基づいて行われます。募集人数に制限があるため、各審査過程、研修受講後も、審査の結果によっては認定に至らない場合があります。あらかじめご了承ください。
認定後の活動イメージ
認定取得後の活動スタイルは一つではありません。
それぞれの経験や志向に応じて活動いただけます。
【活動例】
・個人で企業支援活動を行う
・地域でビジネスケアマネとして活動する
・勤務先法人で仕事と介護の両立支援に取り組む
・企業向けセミナーや研修講師として活動する
・執筆や情報発信を行う
・協会の研究会やプロジェクトへ参画する
・企業支援活動へ参画する
・独立・副業として活動する
また、認定ビジネスケアマネが企業支援の現場で活躍するための選択肢の一つとして、産業ケアマネ協会パートナーズ株式会社との連携機会もあります。
なお、パートナーズとの連携は企業とのマッチングを保証するものではありません。
協会が提供するもの
・ビジネスケアマネ研修テキスト
・認定証の発行
・最新制度情報の提供
・専門家ネットワークとの連携
・研究会・勉強会への参加機会
・継続的な学習機会
私たちが目指すもの
介護を理由にキャリアを諦める人を減らしたい。
企業が大切な人材を失わずに済む社会をつくりたい。
介護保険制度の枠を超え、働く世代を支え、企業を支え、社会を支える。
介護現場で培った経験には、企業社会を変える力があります。
ビジネスケアマネは、企業の利益だけを追求する存在でも、介護サービスの利用を促す存在でもありません。
介護に直面した従業員一人ひとりの立場に立ち、その人らしい働き方と人生の選択を支える専門職です。
10年後、日本の企業にビジネスケアマネがいることが当たり前になる社会へ。
その未来を、私たちと一緒につくりませんか。
一般社団法人産業ケアマネ協会
